Comment “améliorer et approfondir” la réforme de la formation professionnelle ?

Le 12 janvier dernier, le Premier ministre présentait le nouveau dispositif du Compte personnel d'activité avec la ministre du Travail, Myriam El Khomri. A cette occasion, Bernard Cazeneuve a salué notre étude Un Capital emploi formation pour tous

La sécurisation des parcours professionnels constitue effectivement un élément clé de la réforme du marché du travail. Il apparaît dès à présent nécessaire d’améliorer et d’approfondir le Compte personnel d’activité (CPA), entré en vigueur au 1er janvier.

La direction est la bonne : les droits doivent être attachés à la personne et non au contrat. Il faut cependant aller au bout de cette logique afin de rendre concrets les droits promis par le CPA. C’est dans cette optique que s’inscrit le dispositif que nous proposons, le Capital emploi formation qui répond aux lacunes du système actuel. En effet :

• il simplifie et rend plus équitable l’accès à la formation ;
• il accroît l’autonomie dans le parcours professionnel ;
• il accorde un droit universel dépassant les contraintes de statuts et de secteurs d’activité et constitue ainsi un filet de sécurité ;
• il permet d’être en contact avec un conseiller choisi et de travailler en confiance sur un projet professionnel, dans une relation non stigmatisante ;
• il rend viable le système de formation professionnelle à coûts constants tout en allouant prioritairement les ressources à ceux qui en ont le plus besoin.